Como executar testes para seu filme digitais

Vamos dizer que você tem uma fila de pessoas que lutam sobre a parte principal de seu filme digital e você está se perguntando quem deve escolher. Bem, correndo audições é a resposta. Auditions são uma ótima maneira de dar o seu elenco em potencial a oportunidade de mostrar o quão bom eles são e por que eles merecem um papel no seu filme.

Encontrar bons atores para seu filme através de audições.
Encontrar bons atores para seu filme através de audições.

Você pode querer pedir a alguém para executar os testes com você. Isso permite que você discutir cada audição com outra pessoa e dá-lhe alguém para ajudá-lo a fazer a sua decisão. Pode também útil para filmar o teste: Você pode vê-lo novamente mais tarde e lembre-se o quão bem cada audição foi.

Auditions pode ser muito estressante, por isso, eles também são uma boa maneira de ver como um ator trabalha sob pressão. Isto pode lhe dar uma idéia de como o ator vai se comportar na frente de uma câmera. Afinal, mesmo as pessoas mais confiantes pode ir tímido quando a câmera é apontada para eles.

A lista a seguir descreve algumas coisas para procurar nos atores que se encontram ao executar testes:

Como eles lidam com o estresse? Não é incomum para os atores a ficar nervoso. É como eles lidam com esse problema na câmera que é importante. eles podem esconder seus nervos? Será que os nervos afetar seu desempenho? Será que eles se parecer com um coelho atordoado nos faróis? Dê-lhes tempo para relaxar, dizendo-lhes sobre o que vai acontecer na audição e um pouco sobre a produção, se quiser. Aqui você pode ver como eles escutam e se eles estão interessados ​​no que você está dizendo.

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  • eles são naturais? Quando um ator está realizando, ele olha e sente real? Você deve ser capaz de acreditar que o ator está dizendo e quase esquecer que ela está desempenhando um papel. Será que ela soar como ela está apenas lendo linhas? Se assim for, pedir-lhe para pensar mais atentamente sobre as linhas que ela está realizando e tentar imaginar-se como o personagem.

  • O que é a voz do ator como? A voz de um ator deve se adequar o caráter e as linhas que ele ou ela vai estar dizendo no filme. Ao executar, não o ator soar como um robô ou ele entregar as linhas com sentimento e emoção? A voz de um ator é tão importante quanto suas expressões faciais e seu corpo. Deve transmitir emoção, e isso deve soar interessante, não chato. Além disso, ouvir como clara sua voz é: Será que ele murmurar ou palavras Rush?

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  • Como é que o ator responder a direção? Os atores que você escolhe deve ouvi-lo e fazer o que você pedir-lhes para fazer. A última coisa que queremos é um ator que acha que sabe melhor do que você e faz tudo o que ela gosta. Durante a audição, pedir a seus atores para mudar algo sobre a maneira como eles entregam o seu desempenho.



    Ver se eles o que você pede (ou se pelo menos tentar). Você poderia perguntar-lhes para fazer uma pausa antes de dizer uma linha ou alterar a quantidade de emoção em uma linha.

  • Como é que o ator trabalhar com outros atores? É importante que seus atores ser capaz de trabalhar bem tanto por conta própria e com outros atores. A única maneira de testar isso em um teste é ter o ator agir uma cena com um outro ator na audição. Olhe para ver se o ator responde ao que outro ator está fazendo na cena. Será que ele dominar o outro ator ou ele apoiá-la?

  • Tem o ator aprendeu as linhas? Se você pediu o ator para aprender uma cena ou parte do roteiro para a audição, ela deveria ter tomado a tempo para aprender. Isso mostra se ela está comprometida com seu filme e é um reflexo do quanto ela quer a parte. Você poderia permitir que ela tenha o script na mão para se referir a, se necessário, mas às vezes um script pode ser mais uma distração do que um suporte - se ele está lá, ela vai olhar para ele.

  • O que o ator sabe sobre o personagem? Quando os atores entrar para uma audição de ter feito pesquisas sobre o projeto do filme eo personagem que eles estão fazendo testes para, mostra entusiasmo e um desejo real de conseguir o papel. Como parte de seu processo de audição, as perguntas ator sobre o personagem eo que ele sabe sobre o filme.

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    Ele não vai ser um leitor de mente, a menos que você forneceu informações sobre o projeto com as informações audição, então ele não será capaz de responder a muito. Você poderia perguntar a ele sobre o personagem, no entanto, porque ele poderia obter algumas informações do script.

  • Ao organizar sua audição, certifique-se tantas pessoas quanto possível saber sobre isso para muitas pessoas transformar-se. Coloque um anúncio no jornal local ou postar um para Craigslist. Criar um cartaz a colocar-se na sua escola ou enviar mensagens de texto para seus amigos ou quaisquer outras pessoas que você acha que poderia estar interessado. Certifique-se de incluir a data, hora e local da audição, juntamente com detalhes sobre o filme e qualquer informação relevante sobre os caracteres que você está fazendo testes para.

    Pergunte aos atores para preparar um monólogo para se apresentar no teste. Esta poderia ser uma peça curta ou esboçar eles podem executar por conta própria. Como alternativa, enviar-lhes um roteiro para aprender. O script deve ser apenas alguns minutos de duração: Você quer ver o quão bem o ator executa um personagem, não quão bem ele ou ela aprende um script.

    Ao olhar para os atores para seu filme, às vezes vale a pena perguntar quaisquer estudantes de teatro em sua escola ou teatro estudantes de faculdades locais se eles gostariam de estar envolvidos. Para estudantes sérios, todo o trabalho que eles recebem é uma experiência valiosa - e outro filme eles podem adicionar à sua carteira.


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