Defina seus talentos para conseguir um emprego na mídia social
Encontrar o subconjunto de mídia social que você é a mais apaixonada e concentrar seus esforços como um especialista nessa área. Ao estabelecer seus talentos, pergunte a si mesmo as seguintes perguntas:
Que indústrias estou mais apaixonada?
Que grupos de pessoas que eu gosto de ajudar e servir?
Que tipos de pessoas que eu amo trabalhar ao lado?
Quais os problemas que eu gosto de resolver?
Você pode ser especialmente interessado em design gráfico, gestão de pessoas, ou estratégias.
Encontrar posições por palavras-chave e frases no LinkedIn. Empregos que lhe interessam exigirá conhecimentos e habilidades comum.
Realizar pesquisas que estão relacionados com verticais de negócios interessantes para que possa obter o retrato grande de seus empregos ideais.
Continue tentando diferentes conjuntos de habilidades e em diferentes segmentos. Com o tempo, você vai encontrar o trabalho que você está mais apaixonada. Isso vai ajudá-lo a identificar claramente os seus talentos e habilidades.
Estabelecer a sua voz
Pense no seu voz como o seu conteúdo e tom. É importante definir como esses dois aspectos são diferentes de todos os outros em seu mercado - eo truque é fazê-lo sem dizer a ninguém porque você é diferente.
Conteúdo: Pense no que você compartilhar, criar e dizer, e as razões. Por exemplo, o seu conteúdo pode ser visto como sucinta, transparente, com base em experiências do mundo real, ou oferecendo implementação prática.
Seja qual for a forma de conteúdo é o mais agradável para você é o que você deve compartilhar com o mundo. Não tente criar conteúdo que outros “prós” dizer que você deve, ou você simplesmente despejar a mesma idade, executar as informações moinho. Seja original, seja você mesmo e se divertir com ele.
Tom: Você pode optar por ser sábio, sarcástico, espirituoso, amável, ou borbulhante. Mais uma vez, trata-se de escolher um tom que está em sintonia com quem você é como pessoa e como profissional. Por exemplo, muitas pessoas vêem Michael Hyatt como um líder muito honesto, pensativo. Seth Godin se posiciona como um pensador muito perspicaz, que estabelece pontos profundas, mas os torna simples de entender. Sua voz vai evoluir à medida que você cria conteúdo.
Certifique-se de que o seu tom é autêntico, sempre profissional e em sintonia com as potenciais entidades que você está se aproximando. Tom é sempre sobre o assunto, escolha de palavras e de estilo global escrito. Se você tentar escrever de uma maneira engraçada, verifique se ele não vem transversalmente como arrogante ou degradante. Acima de tudo, comunicar de uma forma que está se tornando uma das empresas que você está aplicando com.
Refinar a sua proposição de venda original (USP)
Seu proposição de venda original (USP) deve clara e sucinta responder por que seu público-alvo deve ouvi-lo acima de qualquer outra pessoa.
Limite a sua USP que o seu público - atual e alvo - entende claramente suas ofertas:
Quem você é como pessoa e como você se comunica
Que tipo de informação especializada que você oferece
benefício do público
Ter uma ideia clara de como um colega ou superior, poderia explicar-lhes brevemente a outra pessoa. Se você não tem certeza de como alguém poderia explicar que tipo de especialista você é, ou por que eles deveriam ouvi-lo, descobrir isso.
Seu público deve ser capaz de explicar claramente o que seu USP é para os outros dentro de suas redes. A melhor maneira de fazer isso é a marca-se continuamente em torno de uma muito curta frase que deixa povos saber o que você faz.
Alguns especialistas notáveis dentro do campo de mídia social incluem Derek Halpern de socialtriggers.com e Scott Stratten de UnMarketing.com. Halpern escolhe para posicionar-se como um perito psicologia vendas on-line e Stratten fez sua oferta sinônimo de narrativa eficaz. Ambos têm focos muito estreitas, mas a sua USP é extremamente clara e seus nomes vêm imediatamente à mente quando se trata desses nichos.
