Empregos em mídia social: exercer suas fraquezas
Divida seus pontos fortes e fracos de mídia social, comparando e contrastando suas habilidades e experiência com os exigidos de todos os profissionais de mídia social. Se você achar que você tem vários pontos fracos, você pode querer atacar aqueles diretamente e
As seguintes áreas gerais de habilidades são necessárias para todos os profissionais de mídia social:
gestão comunitária: Coordenar recursos comuns
Search engine optimization (SEO): Aumentar a visibilidade de um site
design criativo: a arte de equilíbrio e função
habilidades de escrita: gramática adequada com mensagens claras
Comfort com as tendências e tecnologias emergentes: Sabendo sistemas e ferramentas atuais, mantendo no topo das novas ofertas
Entender (e valorizar) analytics: Medir o desempenho de uma campanha
Visão estratégica: a compreensão do quadro geral
Conhecimento de táticas: ações sensíveis ao tempo utilizado para atingir objetivos
entrega apresentação eficaz: Comandando uma presença enquanto divulgação de informações
Liderança: inspirar e motivar os outros
Aqui está um exercício rápido para ajudar a determinar o quanto a preparação que você precisa para pronto-se para os rigores de um processo de entrevista.
Faça uma lista contendo cada uma das dez áreas gerais de habilidade.
Use uma escala 1-10 para indicar seu nível de conforto em cada área.
1 é um novato e 10 é um especialista.
Faça as contas.
Sua pontuação total irá variar entre 50 e 100. O mais próximo estiver de 100, maior a sua confiança geral em habilidades de mídia social.
Posição suas habilidades.
Liste as áreas de habilidades do mais forte para o mais fraco com base em suas pontuações.
Analise seus resultados.
Áreas onde marcou 8+ não necessitam de muito tempo ou esforço para manter. Concentre-se nas áreas onde marcou 7 ou menos.
Priorizar e construir.
Comece a fazer um plano para construir habilidades. Existem muitas oportunidades formais e informais de aprendizagem disponíveis para você.