Dez carreiras em contabilidade gerencial

A maioria dos estudantes selecionar Contabilidade carreiras por causa da demanda consistente de alta contratação de contabilistas. na sua Ou ocupacional

tolhar Handbook, o Bureau of Labor Statistics EUA projetou um crescimento de 16 por cento para contadores e auditores, entre 2010 e 2020.

Os salários iniciais não são ruins, também. salários iniciais dos contabilistas custo com grandes empresas são projetados para variar entre US $ 43.000 e US $ 53.750 por ano, de acordo com o 2013 Guia de Salário publicado pela Robert Half. De acordo com o mesmo estudo, os gerentes de contabilidade de custos são projetados para ganhar entre US $ 79.250 e US $ 108.500 em 2013.

Todos os salários dadas aqui são os salários iniciais dos contabilistas que trabalham para grandes empresas (vendas superiores a US $ 500 milhões) e vir do guia salário Robert Half. Estes salários variam conforme a localidade.

No caso de você estiver curioso, St. Louis, Missouri, tem um índice de salário de cerca de 100. Se você está olhando para trabalhar em St. Louis, esses salários deve ser no alvo. Nova York possui o maior índice de salário, 141, de modo salários deve haver 41 por cento superior. Índice salário de Chicago é 123, eo índice de salário Los Angeles’ é de 125.

Por outro lado, El Paso, Texas, tem um índice de salário de apenas 70 (ou seja, salários, há cerca de 30 por cento inferior).

tesoureiro corporativo

A cobiçada posição de tesoureiro é o ápice da carreira que os contabilistas de gestão aspirar. Tesoureiros assumir a responsabilidade por todas as atividades financeiras dentro de uma corporação, incluindo a gestão de risco de liquidez, gestão de caixa, emissão de dívida, cobertura cambial e de taxa de juros, securitização, supervisionando os investimentos de pensão e gerenciar estrutura de capital.

O tesoureiro corporativo normalmente se senta no conselho da empresa de administração e preside a comissão de finanças, mas geralmente não está envolvido nas operações do dia-a-dia. Um tesoureiro de uma grande empresa pode esperar ganhar entre US $ 278.000 e US $ 422.000 por ano em 2013.

Diretor financeiro

o diretor financeiro, ou CFO, executa todas as funções de finanças corporativas em uma base dia-a-dia. O CFO atua como administrador dos bens da empresa, minimizando riscos e certificando-se de que os livros e as demonstrações financeiras estão corretas. O CFO também precisa executar uma operação eficaz e eficiente das finanças dentro da empresa.

O CFO instala uma financeira mentalidade em toda a organização para que todas as partes do negócio melhor desempenho. A CFO de uma grande empresa pode antecipar ganhar entre US $ 280.500 e US $ 430.250 em 2013.

controller corporativo

controladores corporativos coletar e manter informações sobre todos os aspectos de finanças de uma empresa. Eles preparar demonstrações financeiras, relatórios de orçamento, previsões, relatórios de análise de custos, declarações de lucros e perdas, recomendações para a despesa ou custo cortes e relatórios SEC e supervisionar outros contadores da empresa.

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Eles trabalham para assegurar que os controles internos estão no lugar e funcionando corretamente, que as demonstrações contábeis são elaboradas com precisão, e que todas as finanças da empresa estão devidamente documentadas. Eles também se certificar de que dinheiros devidos à empresa são recolhidos e que as contas para as despesas da empresa receber o pagamento.

Em uma grande empresa, um controlador corporativo típico pode esperar ganhar entre US $ 147.000 e US $ 207.750 em 2013.

Gerente de contabilidade

Video: Carreira Profissional - Contabilidade

o gerente de contabilidade prepara relatórios fiscais e orçamentários para a gestão interna e as demonstrações financeiras e outros relatórios aos acionistas e outras partes interessadas externas. Ele ou ela também supervisiona o desenvolvimento dos orçamentos mestres e outras projeções, a fim de fazer recomendações à gerência. Um gerente de contabilidade em uma grande empresa pode esperar ganhar entre US $ 77.750 e US $ 109.250 em 2013.

Analista financeiro

Os analistas financeiros ajudar a preparar orçamentos, monitorar o desempenho de tarefas, manter o controle de custos reais, analisar diferentes tipos de variações, relatórios de conclusão de revisão de contrato, e ajudar outros executivos na preparação de previsões e projeções. Os salários iniciais para recém-formados iniciados a analistas financeiros com grandes empresas são esperados para variar entre US $ 43.750 e US $ 56.250 em 2013. gerentes analista financeiro mais experientes podem antecipar ganhar entre US $ 86.750 e US $ 119.750 em 2013.

contabilista de custo

contadores de custos acumular dados precisos sobre o custo de matérias-primas, outros custos de fabricação relacionadas com o trabalho em processo, produtos acabados, mão de obra, despesas gerais, e. Eles também definir padrões de custo, tais como quantas horas de trabalho direto ou materiais diretos de fabricação requer um widget.

salários iniciais recém-formados como contadores de custos com grandes empresas são projetados para variar entre US $ 43.000 e US $ 53.750 em 2013. gerentes de contabilidade de custos mais experientes são projetados para ganhar entre US $ 79.250 e US $ 108.500 em 2013.

analista de orçamento

o analista de orçamento prepara e administra o orçamento principal e, em seguida, compara projecções orçamentais mestre com o desempenho real. Para preparar esta informação, o analista de orçamento precisa tornar-se intimamente familiarizado com todas as operações no orçamento e trabalhar de perto com ambos os contadores de custos e gerentes de produção que trabalham no chão de fábrica.

Os salários iniciais para recém-formados a partir de analistas de orçamento com grandes empresas são projetados para variar entre US $ 42.500 e US $ 55.250 em 2013. gerentes analista financeiro mais experientes pode esperar ganhar entre US $ 83.250 e US $ 116.500 em 2013.

Auditoria interna

Auditores internos garantir que vários procedimentos, como controles mais dinheiro e outros activos, estão trabalhando como deveriam. Os auditores internos são muitas vezes chamados para investigar as variações de orçamento e são normalmente o primeiro a procurar - e identificar - má qualidade do trabalho, materiais de desperdício, fraude, roubo e atos deliberados de sabotagem industrial.

Ao contrário de auditores externos, os auditores internos trabalhar para a própria empresa que auditar. Portanto, eles geralmente relatam aos executivos em um nível muito alto na organização (como o tesoureiro). Salários iniciais para recém-formados de entrar na força de trabalho são esperados auditores internos com grandes empresas para variar entre US $ 47.500 e US $ 60.250 em 2013. gerentes de auditoria interna com mais experiência pode antecipar ganhar entre US $ 93.000 e US $ 132.250 em 2013.

-ativos fixos contador

UMA ativo permanente contador é responsável por manter os registros relativos à propriedade, instalações e equipamentos da empresa. Essas pessoas inspecionar a propriedade, a planta e o equipamento para verificar a exactidão dos livros. Além disso, eles supervisionar o cálculo de depreciação, conforme relatado nas demonstrações financeiras e registros fiscais. Os salários para contadores em ativos fixos variam geralmente na mesma área que para analistas financeiros.

contador-administração de caixa

o contador-administração de caixa é responsável pelas operações financeiras relacionadas com o dinheiro, incluindo fazer transferências entre contas, monitoramento depósitos e pagamentos, reconciliando os saldos de caixa, criando e seguindo as previsões de caixa e respeitando sistema de controles internos da empresa. Salários para os contabilistas de gestão de dinheiro são geralmente no mesmo intervalo como aqueles para os analistas financeiros.