Procura de um emprego de codificação

Depois de ter aprendido a código, é hora de começar sua busca de trabalho. Se você é um estudante à procura de seu primeiro trabalho a tempo inteiro ou um profissional com experiência de trabalho olhando para mudar de carreira, a sua busca vai levar tempo como você aprende o que você quer em uma empresa e como as empresas saber mais sobre você. Se você acabou de aprender como codificar, e especialmente se você é autodidata, usar essas dicas para tornar a sua busca de emprego mais fácil:

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• síndrome de impostor Squash: Às vezes você pode sentir como se você não pertence, ou que você não tem conhecimento de codificação suficiente. Estes sentimentos de ser um impostor na indústria pode afetar negativamente o seu processo de pesquisa e entrevista. Esmagar esses sentimentos, reconhecendo que outros experimentam esses sentimentos, você sabe mais do que você pensa, e as empresas estão falando com você porque você é qualificado e suas habilidades estão na demanda.

• A rede intensamente: Embora possa ser tentador para ser tímido, agora é a hora de falar com tantas pessoas quanto possível sobre seu objetivo de conseguir um emprego de codificação. Entrar em contato com membros da família, amigos e ex-colegas de trabalho, e perguntar se eles conhecem alguém que tem um trabalho de codificação. Além disso, você precisa cultivar novos contatos por chegar às pessoas que têm codificação empregos para ver se eles podem fornecer conselhos ou conexões.

  Usar o LinkedIn para encontrar conexões através de pessoas que você já conhece, incluindo contatos com quem você compartilha uma conexão mútua, bem como através de pessoas que não têm nenhuma conexão com que você estará contactando, pela primeira vez. Você também pode aumentar a sua capacidade de ser encontrados no LinkedIn, completando a seção de habilidades e ter aqueles que sabem que você enviar um endosso público de suas habilidades.

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  Mantenha-se flexível: Normalmente, quando a caça de trabalho, você pode objetivar especificamente todas as empresas em um determinado local. Esteja aberto a oportunidades de emprego em cidades que você não ter considerado anteriormente de trabalho e com as empresas que você não tenha ouvido falar antes. Você quer uma posição técnica em seu currículo, e você pode precisar de ser flexível para obtê-lo.

• Manter codificação: Se você acabou de aprender como codificar, especialmente em um acampamento, você trabalhou duro. Você pode ser tentado a tirar férias e parar de codificação. Não pare de codificação! Manter suas habilidades afiadas, e aumentar o seu portfólio, continuando a projetos de código.

• Configurar seu site carteira: Ao considerar a sua aplicação, um potencial empregador vai querer saber o que você construiu. Criar um site portfolio para mostrar seus projetos e habilidades, e certifique-se de incluir links para seu GitHub, LinkedIn e perfis de mídia social.

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• Marca-se consistentemente: Seu currículo, perfil do LinkedIn e local portfólio conte uma história sobre você e moldar a sua marca pessoal. Estes materiais devem complementar-se e projetar uma história consistente. Se a sua marca pessoal conta uma história inconsistente, que poderia levantar bandeiras vermelhas com potenciais empregadores. Por exemplo, se você está aplicando para uma posição de desenvolvedor web front-end e seu currículo destaca o uso de ferramentas de banco de dados e seu site portfólio carece de qualquer exemplos site front-end, um entrevistador pode questionar o seu desejo eo compromisso de ser um frente- acabar desenvolvedor web.

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