Arranjos de apartamentos para sessões de treinamento

Video: Treinamento Funcional em apartamento de hotel

O seu quarto pode ter impacto significativo sobre a sua sessão de treinamento. Organizar a sala para apoiar os objectivos de aprendizagem e a quantidade de participação você deseja.

Normalmente, você não terá a oportunidade de selecionar um quarto. No entanto, se o fizer, considerar os atributos que irão criar o melhor ambiente de aprendizagem para os seus participantes.

Tamanho: Providenciar um espaço para acomodar o número de participantes. Lembre-se que um quarto que é muito grande pode ser tão ruim quanto aquele que pode ser muito pequeno. Se for grande, puxe as tabelas juntos perto da frente para criar um agrupamento calorosa e amigável.

  • requisitos de formação: Se a sessão de treinamento envolve muitas atividades em pequenos grupos, determinar se há espaço suficiente no quarto. Se não, mandar para salas de apoio adicionais para acomodar suas necessidades.

  • Acessibilidade: Certifique-se de que o quarto é acessível a todos, incluindo aqueles que têm dificuldade de locomoção.

    Video: Treinamento de Florista - Arranjos de Flores - Cursos CPT

  • Localização: Se os participantes precisam viajar (a pé ou de veículo) para a sessão, a localização não deve representar uma dificuldade, por exemplo, andando na chuva, ou dificuldade de estacionamento.

  • Conveniência: banheiros prontamente acessíveis, telefones, lanches, acomodações almoço e assim por diante ajudam a garantir que os participantes retorno sobre o tempo após quebras ou almoço.

  • distrações: Escolha um quarto que está livre de distrações e ruído. paredes finas com uma convenção de vendas ao lado pode não criar o ambiente que você está tentando estabelecer para a aprendizagem.

  • obstruções: Escolha um quarto que está livre de estruturas como postes ou pilares que podem obstruir a visão dos participantes.



  • estar: Escolha um local que oferece confortáveis, cadeiras móveis. arranjos do assento deve aumentar ainda mais o ambiente de aprendizagem que você deseja estabelecer. Determinar o que é mais importante para o aluno. Há provavelmente duas dezenas de maneiras que você poderia configurar a sala de treinamento As sete arranjos de assentos na figura são típicos. Considere as vantagens a seus participantes para cada arranjo. A tabela fornece orientação sobre por que você pode selecionar cada.

    assentos.
    assentos.
  • Mobília: Para além das decisões sobre os arranjos do assento e do tipo de tabelas que você preferir, você vai querer uma mesa na frente da sala para seus suprimentos e equipamentos. Não permitir muito espaço entre a tabela a partir do qual você vai apresentar ea linha participante frente. Reduzir a quantidade de espaço entre você e os alunos aumenta o nível afetar na sala. Ele fecha a distância entre você e os formandos tanto física como emocionalmente. Os participantes se sentir melhor sobre você, eles mesmos, e a sessão de treinamento.

    Você também pode querer considerar o posicionamento de uma mesa para refeições ligeiras na parte de trás da sala. Localizado lá, ele pode ser facilmente reparado ao longo do dia. Mais uma coisa. Não se esqueça do cesto de lixo! Na minha experiência nem formação de quartos nem salas de conferência têm cestos de lixo. Lembre-se de pedir um.

  • Iluminação: A iluminação deve ser adequada. Mal iluminado ambiente de salão não vai promover a energia em uma sessão de treinamento. A iluminação é brilhante o suficiente? É iluminação natural? Se a sala tem janelas, que direção eles estão enfrentando? janelas podem ser escurecido, se necessário? Um sol da manhã chegando atrás de sua tela de projeção vai cegar os participantes e lavar a imagem na tela. Saiba onde interruptores de luz estão localizados de modo que você pode clarear ou escurecer o quarto, conforme necessário.

  • paredes viáveis: A maioria dos treinadores pendurar páginas flipchart nas paredes: os objetivos da sessão, trabalho em pequenos grupos, e assim por diante. Certifique-se de usar a fita pintores azul, algumas fitas são tão fortes que eles remover a tinta da parede. É o espaço de parede disponível ou não janelas rodeiam o quarto? Será que a arte cobrem as paredes ou eles estão abertos? Normalmente, a frente da sala de treinamento deve ser em frente à entrada para evitar distrações quando as pessoas vêm e vão. Isso é possível no quarto que você está pensando?

    Video: Arranjos

    Use marcadores que absolutamente não sangrar através de modo que não há perigo de arruinar paredes. A única marca que eu sei vidas até essa expectativa é o Sr. Sketch. Não só isso, mas eles cheiram bem assim - perfumado como a cereja, hortelã, laranja, alcaçuz, e blueberry!

  • Controle de temperatura: Você nunca será capaz de agradar a todos em sua sessão. No entanto, se você tem a capacidade de ajustar-lo sozinho, você pode tentar. Determinar onde o termostato está localizado e se você tem qualquer controle sobre ele. Experiência com ele quando você configurar o quarto. Será que responder rapidamente ou lentamente? Você precisa entrar em contato com alguém para fazer ajustes? Obter número de telefone dessa pessoa.

    Ao ajustar termostatos, fazer alterações de um grau de cada vez e dar o equipamento de tempo para trabalhar. Grandes mudanças no termostato irá causar um quarto uma vez demasiado frio para tornar-se demasiado quente.

  • Microfone: Se você tem uma sala grande ou um grande grupo ou o quarto tem má acústica ou você tem uma voz pequena, você pode precisar de um microfone. Verificar o quarto para garantir que ele está equipado para um microfone.

  • arranjos de assentos
    Estilo de estarNúmerobenefíciosdesvantagens
    UMelhor para
    grupos de 12 a 22
    Incentiva grande discussão em grupo
    Pode empurrar para trás para formar pequenos grupos
    O contato próximo entre facilitador e os participantes
    Difícil formar pequenos grupos com aqueles do outro lado
    contato visual entre alguns participantes é
    difícil devido ao layout linear
    Praça única ou redondaMelhor para grupos de 8 a 12facilita problema
    solving
    de tamanho mais pequeno aumenta envolvimento total do grupo
    Fácil para facilitador para a etapa fora da ação
    Mídia e uso visual é difícil
    tamanho do grupo limitada
    ConferênciaMelhor para 8 a 12comunicação moderada entre o grupoMantém treinador como “chumbo”
    Senso de formalidade
    V-shape
    (Com V apontando para a frente)
    Melhor para equipes de 4 ou 5 e grupos de 16 a 25Fácil de trabalhar em equipes em cada mesa
    Ninguém tem volta totalmente para a frente da sala
    Alguma dificuldade para promover o trabalho em equipe entre todo o grupo
    ClustersMelhor para grupos de 16 a 40Promove trabalho de equipa em cada cluster
    Se as cadeiras são colocadas em apenas um lado da mesa, todo mundo vai
    enfrentar a frente da sala
    Difícil conseguir aqueles cujas costas são para a frente para
    participar
    Alguns participantes podem precisa virar cadeiras para enfrentar a frente do
    quarto
    Sala de aulaPara grupos de qualquer tamanhoTradicional, pode ser esperado pelos alunos
    controles instrutor
    Os participantes podem visualizar visuais
    baixo envolvimento
    Mão única
    comunicação
    Difícil formar pequenos grupos
    sala de aula tradicionalMelhor reservada para grupos de mais de 40Tradicional, pode ser esperado pelos alunos
    controles instrutor
    baixo envolvimento
    uma forma de comunicação
    Difícil formar pequenos grupos

    Publicações relacionadas