Obter o acordo mediado por escrito

Certifique-se de encerrar uma sessão de mediação que parece ter acabado de modo a que as partes a pé com um acordo durável, executável. . . por escrito.

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Na mediação, as partes muitas vezes chegar a um acordo muito tarde no dia, às vezes não até o início da manhã seguinte. Por esse tempo, a sala de conferências está cheio com os restos de croissants da manhã, almoços, jantares saco de pizza e embalagens de doces do turno de nove a meia-noite. Todo mundo só quer ir para casa e elaborar o acordo escrito mais tarde.

O que há de tão ruim nisso? Afinal, as partes concordaram em todos os termos do acordo - o montante total de dinheiro pago, o tempo durante o qual deve ser pago, o julgamento estipulado em caso de inadimplência, e a quantidade julgamento estipulado (maior do que a liquidação acordado porque contém uma cláusula de martelo).

O que há de tão ruim sobre esperando para tinta o negócio é que ele pode desmoronar sobre qualquer número de questões menores. Aqui estão apenas alguns dos tipos de disposições sobre a qual um acordo pode desmoronar, embora as partes tenham acordado para o que eles acreditam que são todos os principais pontos do acordo:

• A demissão de processos auxiliares: Se as partes estão envolvidas em mais de uma peça de litígio, ou se administrativo, direito da família, ou processos penais pendentes ou ameaçados, essas questões precisam ser abordadas.

• Tolerância de induzir ações futuras por nonparties: Quando as partes têm um nível extremamente baixo de confiança e medo de sabotagem ou retribuição no futuro, eles podem e devem concordar em abster-se nonparties em atos de sabotagem ou retribuição, como incentivar uma apartidária para quebrar um contrato com o adversário.

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  cláusulas de danos liquidados para a violação de certos pontos do acordo críticos: As partes devem esclarecer o cálculo da indemnização por qualquer violação do acordo quando os danos seriam difíceis ou impossíveis de determinar, no caso de violação.

• dos advogados taxas e cláusulas de arbitragem em caso de incumprimento: O acordo de mediação é essencialmente um novo contrato, por isso precisa de indicar quem paga os honorários dos advogados e como arbitragem será tratada se uma das partes rompe o contrato.

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Cada um desses itens pode exigir negociação e compromisso separado. Você precisa orientar essas negociações e manter as partes à mesa, lembrando-lhes o trabalho duro que eles fizeram para deixar de lado suas suspeitas e forjar um acordo sobre os principais pontos.

Na prática, alguns mediadores descobriram que as partes não chegam a um acordo sobre estes pontos negócio aparentemente inócuos a menos que o mediador ainda está lá coaching e torcendo-os.

Não autor do acordo ou oferecer aconselhamento jurídico. Mesmo se você for um advogado, você não está deles advogado. E se você não é um advogado, dando aconselhamento jurídico poderia aterrá-lo em apuros para a prática não autorizada da lei. Se as partes estão representadas por um advogado, eles, não você, deve elaborar o acordo, com você ajudá-los para se certificar de que os detalhes não vai explodir o negócio.

Se as partes não são representados por um advogado, você pode querer ser o escrivão do negócio, mas eles devem fornecer-lhe todos os seus termos. Você pode ajudá-los a esclarecer seus desejos durante a elaboração do contrato e pedir-lhes perguntas sobre itens que podem ter esquecido, mas você não deve ser o autor do negócio.