Compreender o processo de contratação bombeiro

Video: AVCB l Auto Vistoria do Corpo de Bombeiros l A V C B l São Paulo l Renovação AVCB l Cajamar

Após preencher um pedido inicial de um trabalho de combate a incêndios, os candidatos que disputam uma posição dentro de um corpo de bombeiros pode esperar para levar vários exames de qualificação. Para ser contratado como um bombeiro, você deve passar todos esses testes, exames e entrevistas. A tabela a seguir descreve os tipos de exames e dá-lhe uma visão geral do que esperar durante cada exame:

Tipo de exame	O que esperar
Prova escrita	Um exame com questões de múltipla escolha em uma variedade de áreas- sujeito que dura, pelo menos, 2,5 horas
Teste de Capacidade Física	Tipicamente um exame cronometrado que avalia candidatos&rsquo- física fitness, incluindo a força, resistência e flexibilidade, para garantir que eles&rsquo-re fisicamente capaz de começar um treinamento de incêndio Academia
Entrevista Oral	Uma entrevista com um painel de contratação que podem incluir fogo líderes de departamentos, representantes do governo local, e locais pessoas de negócio
Exame médico	Um físico completo realizado por um médico certificado para verificar candidatos para uma variedade de condições médicas e para assegurar que eles&rsquo-re saudável o suficiente para treinar para se tornar bombeiros
Avaliação psicológica	Um questionário de personalidade e / ou uma entrevista com um psicólogo ou psiquiatra para garantir que os candidatos podem mentalmente lidar com o estresse de combate a incêndios